05.12.2017 Tarihli Resmi Gazete’ de yayımlanan Yönetmelik ile birlikte Sosyal Güvenlik İşlemleri Yönetmeliği’ nde önemli değişiklikler yapılmıştır. İlgili Yönetmelikte bulunan hükümler 01.01.2018 tarihinden itibaren yürürlüğe girmiş olacaktır.

Kamu işyerleri, toplu iş sözleşmeleri yapılmak suretiyle faaliyetlerini yürütmekte olan işyerleri ile 10 ve üzerinde sigortalı çalıştırılan aylara ilişkin özel sektör işyerlerindeki eksik gün bildiriminin ayrıca yapılmasına gerek olmaksızın, eksik gün nedenlerinin aylık prim ve hizmet bildirgesinde belirtilmesi yeterli görülmekteydi. İlgili Yönetmelikle birlikte 10’ dan az sigortalı çalıştırılan işyerlerinin bildirimlerinde değişiklikler yapılmıştır.

Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliğinde yapılan değişikliğe ait duyurumuzu 13.12.2017 tarihinde yayınlamıştık.

Yapmış olduğumuz duyuruda “Ayın 1’i ile 30’u arasındaki çalışmaların karşılığı ücret alan sigortalıların, 2017 yılı Kasım ayına ilişkin sigorta primleri ile, ertelenen 2017 yılı Şubat ayına ilişkin sigorta primleri en geç 26.12.2017 tarihinde Kuruma ödenir” hükmü getirilmiştir” ifadesi yer almaktaydı.

Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliğine, 5 Aralık 2017 tarihli ve 30261 sayılı Resmi Gazete’de yayınlanarak yürürlüğe giren yönetmelikle “2017 yılı Kasım ayına ilişkin “Bazı Primlerin Ödenme Süresi” başlıklı geçici madde olan 34. Madde eklenmiştir.

09/08/2016 tarihinde 29796 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan Kanun ile birlikte Muhtasar Beyanname ve Aylık Prim ve Hizmet Bildirgesinin birleştirilmesine ve “Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamesi” adı altında tek bir beyanname olarak yürürlüğe konulmasına karar verilmişti.

Uygulama 01.06.2017’de pilot bölge olarak seçilen Kırşehir ilinde vergi mükellefiyeti olan işletmeler için (bankalar pilot uygulamanın dışında tutulmuştur) başlatılmış olup, Türkiye genelinde bu kapsama giren tüm mükellefler için ise 01.01.2018 tarihi itibariyle uygulamaya geçilmesine karar verilmişti.