Open menu
18Temmuz2016

Bayram ve Hizmet Ödülü Olarak Verilen Altın, SGK Primine Tabi Olacak

BAYRAM VE HİZMET ÖDÜLÜ OLARAK VERİLEN ALTIN, SGK PRİMİNE TABİ OLACAK

Sosyal Güvenlik Kurumu’nun 2016 / 12 No’lu Genelgesi 22.06.2016 tarihinde yayınlanarak yürürlüğe girmiştir.

Söz konusu genelgede; 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun “ Prime Esas Kazançlar” başlıklı 80. Maddesi irdelenerek, hangi yardımların ayni yardım olarak tanımlanamayacağı konusuna açıklık getirilmiştir.

Değerlendirmeler sonucunda; 1 Haziran 2016 tarihinden itibaren Bayram, Yılbaşı, Kıdem – Hizmet Yılı gibi nedenlerle İşverenler tarafından çalışanlara verilen altın yardımlarının ayni yardım olarak dikkate alınamayacağı ve sigorta primine tabi tutulması gerektiği belirtilmiştir.

İlgili genelgenin tam metnini buradan görüntüleyebilirsiniz.

Yazar CottGroup Hukuk ve Mevzuat Ekibi, Kategori Sosyal Güvenlik Hukuku Mevzuatı

  • Bilgilendirme Metni!

    Bu makalede yer alan içerikler yalnızca bilgilendirme amaçlı olup CottGroup® firmalarına ait bir hizmettir. Kaynak gösterilmeden iktibas edilemez. Makalenin hazırlanmasında gerekli özen ve dikkat gösterilmiş olmakla birlikte; CottGroup® ve üye şirketleri, işbu genel çerçevede bilgi veren ve yorum içerebilen makaledeki bilgilerin yanlışlık veya eksikliklerinden kaynaklanabilecek hiçbir sorumluluğu kabul etmemekte olup bu bilgilerin güvenilirliği nedeniyle oluşabilecek herhangi bir zarardan sorumlu tutulamaz.

    Her bir somut olaya ilişkin olarak, her koşulda özel olarak profesyonel bir danışmana başvurmanız tavsiye edilir. Lütfen duyuru ile ilgili işlem yapmadan önce müşterimizseniz müşteri temsilcinizden, değilseniz bir uzmandan görüş alınız.

Yazar

/en/legislation/item/service-rewards-that-will-be-considered-as-ssi-premiums

Diğer Mevzuatlar

Bu web sitesi çerez kullanıyor.

Bu internet sitesinde, kullanıcı deneyimini geliştirmek, verimli çalışmasını sağlamak ve istatistiki verileri takip etmek için çerezler kullanılmaktadır. Sitemizi kullanarak çerezleri kabul etmiş olursunuz. Çerezleri nasıl kullandığımız ile ilgili detaylı bilgi için lütfen Çerezler (Cookies) sayfasını okuyunuz. Bu seçim 30 gün süreyle ya da tarayıcınızdaki çerezleri siz silene kadar geçerlidir.

Çerez Tercihleri Cookie Preferences

Çerezleri Ayarla

Çerezler, web sitelerinin kullanıcı deneyimini daha verimli hale getirmek için kullanabileceği küçük metinlerdir. Kanun, bu sitenin işleyişi için kesinlikle gerekli olan çerezlerin cihazınıza saklanabileceğini belirtir. Diğer tüm çerez türleri için izninize ihtiyacımız var. Bu site, çeşitli türde çerezler kullanmaktadır. Bazı çerezler, sayfalarımızda görünen üçüncü taraf hizmetler tarafından yerleştirilir.

Verdiğiniz izinler aşağıda yer alan web siteleri için geçerlidir:

  • www.cottgroup.com