Kısa çalışma ödeneği süresi 19 Şubat 2021 tarih ve 3556 sayılı Cumhurbaşkanı Kararı ile 31 Mart 2021 tarihine kadar uzatıldı.

İlgili karar metnine linkten ulaşabilirsiniz.

Konuyla ile ilgili sorunuz olması hâlinde bizimle irtibata geçebilirsiniz.

4857 Sayılı İş Kanunu 30'uncu maddesi kapsamında özel sektörde elli veya daha fazla işçi çalıştıran iş yerleri için "yüzde üç engelli" çalıştırma yükümlülüğü bulunmaktadır.

Engelli İstihdamında Dikkat Edilmesi Gereken Noktalar

İşverenlerin İş Kanunu 30'uncu maddesi gereği aşağıdaki hususlara dikkat etmeleri gerekmektedir:

3 Şubat 2021 tarihinde 31384 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanan 7263 sayılı Kanun ile birlikte Teknokent ve Ar-Ge faaliyetlerine ilişkin yeni düzenlemeler getirilmiştir.

Getirilen düzenlemeler özet olarak aşağıdaki şekildedir:

Teknoloji Geliştirme Bölgeleri Kanunu (4691 sayılı) ile ilgili düzenlemeler;

2020 gelirlerine ilişkin yıllık gelir vergisi beyannameleri 2021 Mart ayı içerisinde ilgili vergi dairelerine verilecektir.

Yıllık gelir vergisi beyannamesinde; 2020 yılına ilişkin GVK 2'nci maddesinde sıralanan aşağıdaki gelir unsurlarından beyana tabi tüm gelirler beyan edilecektir. Aşağıda da yıllık gelir vergisi beyannamesine tabi ücret gelirleri için detayları bulabilirsiniz:

Gelirin Unsurları;

1. Ticari kazançlar,
2. Zirai kazançlar,
3. Ücretler,
4. Serbest meslek kazançları,
5. Gayrimenkul sermaye iratları,
6. Menkul sermaye iratları,
7. Diğer kazanç ve iratlar.